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L'humain, ressource première de l'entreprise
Le blog ressource
Retrouvez dans ce blog toute mon expertise, l'analyse de thématiques, des bonnes pratiques, le suivi de l'actualité, des retours d’expérience ...â
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![[đPrestation de Conseil en Ressources HumainesđŻ] Besoin d'un accompagnement RH ?](https://static.wixstatic.com/media/85a737_fd5376e7792149e88bfd6d2722525bc7~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_fd5376e7792149e88bfd6d2722525bc7~mv2.jpg)
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[đPrestation de Conseil en Ressources HumainesđŻ] Besoin d'un accompagnement RH ?
La Prestation de Conseil en Ressources Humaines est la solution pour améliorer la gestion de vos ressources humaines.
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27 mars 20241 min de lecture
[Les pots de fin dâannĂ©e en entrepriseđ„ł]
Bien que la consommation d'alcool sur le lieu de travail soit permise par le Code du travail, elle est soumise Ă certaines conditions.
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7 déc. 20232 min de lecture
![[Vous ĂȘtes sous l'eau ? đ¶âđ«ïž] Besoin d'un accompagnement en ressources humaines ?](https://static.wixstatic.com/media/nsplsh_6c486d552d66785a777a4d~mv2_d_3744_4680_s_4_2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/nsplsh_6c486d552d66785a777a4d~mv2_d_3744_4680_s_4_2.jpg)
![[Vous ĂȘtes sous l'eau ? đ¶âđ«ïž] Besoin d'un accompagnement en ressources humaines ?](https://static.wixstatic.com/media/nsplsh_6c486d552d66785a777a4d~mv2_d_3744_4680_s_4_2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/nsplsh_6c486d552d66785a777a4d~mv2_d_3744_4680_s_4_2.jpg)
[Vous ĂȘtes sous l'eau ? đ¶âđ«ïž] Besoin d'un accompagnement en ressources humaines ?
[Vous ĂȘtes sous l'eau ? đ¶âđ«ïž] Besoin d'un accompagnement en Ressources Humaines ? Vous pouvez bĂ©nĂ©ficier d'une prise en charge par l'Ă©tat
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12 oct. 20231 min de lecture
![[Turnover] Un indicateur RH crucial qui reflĂšte la santĂ© sociale de l'entreprise đ§đ»ââïž](https://static.wixstatic.com/media/11062b_ed71af79bccc4783ac00939bb9c53522~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/11062b_ed71af79bccc4783ac00939bb9c53522~mv2.jpg)
![[Turnover] Un indicateur RH crucial qui reflĂšte la santĂ© sociale de l'entreprise đ§đ»ââïž](https://static.wixstatic.com/media/11062b_ed71af79bccc4783ac00939bb9c53522~mv2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/11062b_ed71af79bccc4783ac00939bb9c53522~mv2.jpg)
[Turnover] Un indicateur RH crucial qui reflĂšte la santĂ© sociale de l'entreprise đ§đ»ââïž
Le turnover (ou taux de rotation du personnel) est un indicateur utilisé pour évaluer le rythme auquel les salariés quittent une...
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1 août 20232 min de lecture
![[Actu RSE] Des ateliers pour les entreprises đłđ](https://static.wixstatic.com/media/85a737_561d9c367f594fa5b3da0735e7154081~mv2.webp/v1/fill/w_999,h_750,al_c,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_561d9c367f594fa5b3da0735e7154081~mv2.webp)
![[Actu RSE] Des ateliers pour les entreprises đłđ](https://static.wixstatic.com/media/85a737_561d9c367f594fa5b3da0735e7154081~mv2.webp/v1/fill/w_999,h_750,al_c,q_90,enc_avif,quality_auto/85a737_561d9c367f594fa5b3da0735e7154081~mv2.webp)
[Actu RSE] Des ateliers pour les entreprises đłđ
H comme Ressource s'est associé à Camille et Benjamin pour vous sensibiliser efficacement aux enjeux de la transition écologique...
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15 juin 20231 min de lecture
![[Le diagnostic RH] đUn outil prĂ©cieux pour gĂ©rer efficacement les ressources humaines](https://static.wixstatic.com/media/nsplsh_b2636fd8c349420ea39e9b4fd1bd1605~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/nsplsh_b2636fd8c349420ea39e9b4fd1bd1605~mv2.jpg)
![[Le diagnostic RH] đUn outil prĂ©cieux pour gĂ©rer efficacement les ressources humaines](https://static.wixstatic.com/media/nsplsh_b2636fd8c349420ea39e9b4fd1bd1605~mv2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/nsplsh_b2636fd8c349420ea39e9b4fd1bd1605~mv2.jpg)
[Le diagnostic RH] đUn outil prĂ©cieux pour gĂ©rer efficacement les ressources humaines
Le diagnostic permet d'avoir une vue précise de la gestion et de la situation actuelle du personnel, ainsi que de son potentiel. Il...
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4 mai 20231 min de lecture
![[JournĂ©e mondiale de la sĂ©curitĂ© et de la santĂ© au travail] đ·](https://static.wixstatic.com/media/85a737_16b8f0b07c1f45ebb114a25b9d3f5490~mv2.png/v1/fill/w_542,h_407,fp_0.50_0.50,q_35,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_16b8f0b07c1f45ebb114a25b9d3f5490~mv2.png)
![[JournĂ©e mondiale de la sĂ©curitĂ© et de la santĂ© au travail] đ·](https://static.wixstatic.com/media/85a737_16b8f0b07c1f45ebb114a25b9d3f5490~mv2.png/v1/fill/w_542,h_407,fp_0.50_0.50,q_95,enc_avif,quality_auto/85a737_16b8f0b07c1f45ebb114a25b9d3f5490~mv2.png)
[JournĂ©e mondiale de la sĂ©curitĂ© et de la santĂ© au travail] đ·
Organisée par l'Organisation internationale du travail (OIT) cette journée a pour but de sensibiliser l'opinion publique aux problÚmes de...
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7 avr. 20231 min de lecture
![[Pour un monde digital inclusifâŻ: innovation et technologies pour lâĂ©galitĂ© des sexes]](https://static.wixstatic.com/media/nsplsh_624868454a415879464f67~mv2_d_5100_3300_s_4_2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/nsplsh_624868454a415879464f67~mv2_d_5100_3300_s_4_2.jpg)
![[Pour un monde digital inclusifâŻ: innovation et technologies pour lâĂ©galitĂ© des sexes]](https://static.wixstatic.com/media/nsplsh_624868454a415879464f67~mv2_d_5100_3300_s_4_2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/nsplsh_624868454a415879464f67~mv2_d_5100_3300_s_4_2.jpg)
[Pour un monde digital inclusifâŻ: innovation et technologies pour lâĂ©galitĂ© des sexes]
C'est le thÚme choisi par les Nations Unies pour la Journée Internationale des femmes 2023. Ce choix met l'accent sur l'impact de l'écart...
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7 mars 20232 min de lecture
![[Retraites] l'essentiel de la réforme](https://static.wixstatic.com/media/85a737_f11f6bad3f224155a082399b69a564ba~mv2.jpg/v1/fill/w_1023,h_768,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_f11f6bad3f224155a082399b69a564ba~mv2.jpg)
![[Retraites] l'essentiel de la réforme](https://static.wixstatic.com/media/85a737_f11f6bad3f224155a082399b69a564ba~mv2.jpg/v1/fill/w_1023,h_768,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/85a737_f11f6bad3f224155a082399b69a564ba~mv2.jpg)
[Retraites] l'essentiel de la réforme
Report de l'ùge légal, durée de cotisation, pension minimum, emploi des seniors, carriÚres longues, pénibilité, régimes spéciaux... la...
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24 janv. 20231 min de lecture
![[Les nĂ©gociations obligatoires en entreprise (NAO)] Un rappel en 3 points đŁ](https://static.wixstatic.com/media/11062b_72302bc771ac48adb4efef9571d185ef~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/11062b_72302bc771ac48adb4efef9571d185ef~mv2.jpg)
![[Les nĂ©gociations obligatoires en entreprise (NAO)] Un rappel en 3 points đŁ](https://static.wixstatic.com/media/11062b_72302bc771ac48adb4efef9571d185ef~mv2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/11062b_72302bc771ac48adb4efef9571d185ef~mv2.jpg)
[Les nĂ©gociations obligatoires en entreprise (NAO)] Un rappel en 3 points đŁ
[Les nĂ©gociations obligatoires en entreprise (NAO)] Un rappel en 3 points đŁ
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29 nov. 20222 min de lecture
![[Mon actu] Atelier RSE Ă l'ANDRH groupe Berry de Bourges đ](https://static.wixstatic.com/media/85a737_3f85a1344cfa4fd3901e2a63cfdad59c~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_3f85a1344cfa4fd3901e2a63cfdad59c~mv2.jpg)
![[Mon actu] Atelier RSE Ă l'ANDRH groupe Berry de Bourges đ](https://static.wixstatic.com/media/85a737_3f85a1344cfa4fd3901e2a63cfdad59c~mv2.jpg/v1/fill/w_1650,h_1238,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/85a737_3f85a1344cfa4fd3901e2a63cfdad59c~mv2.jpg)
[Mon actu] Atelier RSE Ă l'ANDRH groupe Berry de Bourges đ
J'ai eu le plaisir de présenter à mes homologues DRH les avantages de la mise en place d'une démarche de développement durable en entreprise
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22 sept. 20221 min de lecture
![[FUTUR DU TRAVAIL] épisode n°2/2 - La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ?](https://static.wixstatic.com/media/85a737_c97aeeca29fe422db63afb8cfa19112e~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_c97aeeca29fe422db63afb8cfa19112e~mv2.jpg)
![[FUTUR DU TRAVAIL] épisode n°2/2 - La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ?](https://static.wixstatic.com/media/85a737_c97aeeca29fe422db63afb8cfa19112e~mv2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/85a737_c97aeeca29fe422db63afb8cfa19112e~mv2.jpg)
[FUTUR DU TRAVAIL] épisode n°2/2 - La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ?
La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ? (Ă©pisode 2/2)
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21 juil. 20221 min de lecture
![[Actu - Conditions de Travail] đ„”Fortes chaleurs dâĂ©tĂ© au travail](https://static.wixstatic.com/media/85a737_6c9a9329616044c8bed1c86557cc4a10~mv2.gif)
[Actu - Conditions de Travail] đ„”Fortes chaleurs dâĂ©tĂ© au travail
Pensez à prendre les bonnes mesures pour limiter les risques pour la santé de vos salariés en cas de fortes chaleurs au travail
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15 juil. 20221 min de lecture
![[FUTUR DU TRAVAIL] épisode n°1/2 La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ?](https://static.wixstatic.com/media/85a737_564bc170e4304817b2463a02f70b983b~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_564bc170e4304817b2463a02f70b983b~mv2.jpg)
![[FUTUR DU TRAVAIL] épisode n°1/2 La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ?](https://static.wixstatic.com/media/85a737_564bc170e4304817b2463a02f70b983b~mv2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/85a737_564bc170e4304817b2463a02f70b983b~mv2.jpg)
[FUTUR DU TRAVAIL] épisode n°1/2 La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ?
La semaine de 4 jours, c'est pour aujourd'hui ou pour demain ?
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12 juil. 20222 min de lecture
![[QVT et RSE]](https://static.wixstatic.com/media/85a737_811457288da94e689eaf65b58d73ed26~mv2.png/v1/fill/w_745,h_559,fp_0.50_0.50,q_35,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_811457288da94e689eaf65b58d73ed26~mv2.png)
![[QVT et RSE]](https://static.wixstatic.com/media/85a737_811457288da94e689eaf65b58d73ed26~mv2.png/v1/fill/w_745,h_559,fp_0.50_0.50,q_95,enc_avif,quality_auto/85a737_811457288da94e689eaf65b58d73ed26~mv2.png)
[QVT et RSE]
Semaine de la QualitĂ© de Vie au Travail & focus sur les liens avec la ResponsabilitĂ© SociĂ©tale de lâEntreprise.
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22 juin 20222 min de lecture
![[Définition] Déléguer](https://static.wixstatic.com/media/85a737_a43b013055b54d19bbaecc9f5e3f759f~mv2.gif)
[Définition] Déléguer
[Définition] Déléguer
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1 juin 20221 min de lecture
![[Le saviez vous ?] Santé au travail](https://static.wixstatic.com/media/85a737_4913dd46186e4e8d9e1a10ea781a6c07~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_4913dd46186e4e8d9e1a10ea781a6c07~mv2.jpg)
![[Le saviez vous ?] Santé au travail](https://static.wixstatic.com/media/85a737_4913dd46186e4e8d9e1a10ea781a6c07~mv2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/85a737_4913dd46186e4e8d9e1a10ea781a6c07~mv2.jpg)
[Le saviez vous ?] Santé au travail
BientĂŽt le Document Unique devra faire lâobjet dâun dĂ©pĂŽt dĂ©matĂ©rialisĂ© sur un portail numĂ©rique dĂ©diĂ©.
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25 mai 20221 min de lecture
Coup dâĆil dans le rĂ©troviseur, observations, veille et rĂ©flexion sur l'actualitĂ© (suite et fin)
Ce qui a changĂ© dans le monde du travail depuis la pandĂ©mie et la crise Ukrainienne â Quelles consĂ©quences sur le monde du travail ?
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21 avr. 20222 min de lecture
![[Mon actu] Atelier collectif d'entreprise au BGE du Cher](https://static.wixstatic.com/media/85a737_5bf1393f997d4706b23440851e6ee7e1~mv2.jpg/v1/fill/w_1332,h_1000,fp_0.50_0.50,q_30,blur_30,enc_avif,quality_auto/85a737_5bf1393f997d4706b23440851e6ee7e1~mv2.jpg)
![[Mon actu] Atelier collectif d'entreprise au BGE du Cher](https://static.wixstatic.com/media/85a737_5bf1393f997d4706b23440851e6ee7e1~mv2.jpg/v1/fill/w_1812,h_1360,fp_0.50_0.50,q_90,enc_avif,quality_auto/85a737_5bf1393f997d4706b23440851e6ee7e1~mv2.jpg)
[Mon actu] Atelier collectif d'entreprise au BGE du Cher
H comme Ressource a présenté un Afterwork au Club des Entrepreneurs du BGE du Cher
H comme Ressource
14 avr. 20221 min de lecture
Coup dâĆil dans le rĂ©troviseur, observations, veille et rĂ©flexion sur l'actualitĂ©
Quâest ce qui a changĂ© dans le monde du travail depuis la pandĂ©mie et la crise Ukrainienne â Quels en seront les impacts durables ?
H comme Ressource
6 avr. 20222 min de lecture
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